招贤纳士

合伙人招募要求

1、高级合伙人须连续满三年以上律师执业经验，未受过任何行政处罚和不良执业记录；

2、权益合伙人须具备一定的律师执业经验，未受过任何行政处罚和不良执业记录；

3、为人品行良好，工作认真负责，热爱学习，有较强的专业钻研精神；

4、认同本所价值观和服务客户的理念，热爱律师事业，尊重同行；

5、具有团队合作意识，支持律所发展与管理工作，服从并能带头遵守律所管理制度；

6、身体健康，有较强的办案能力。

合伙福利：

1、多元化合伙合作模式，工作年限可累加晋升级数；

2、经选举可担任律所主任、执行主任等；

3、个人业务提成比例84%，超过50万以上部分提成最高达89%；

4、按合伙份额承担律所预算内运营成本，按晋升级数分配利润；

5、合伙份额项下权益可以传承、继承；

6、其他面谈。

招募寄语：

瑞辉律师事务所已启动全员合伙合作晋升模式，所有年轻律师、资深律师均依靠专业办案能力、法律专业水准和良好品格晋升成长。

晋升通道完全打开，真实、公平，鼓励年轻律师成长进步，由自己决定未来。

瑞辉律师事务所将属于有理想、有志向、务实努力的律师们和工作人员。

真诚欢迎您的加入！